산업안전지도사 1차 기출문제 풀이 · 연도별 기출·해설
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2024년 제14회 산업안전지도사 1차 기업진단지도 60번

60. 유용성이 높은 인사 선발 도구에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?
  1. ① 예측변인(predictor)의 타당도가 커질수록 전체 집단의 평균적인 준거수행(criterion)에 비해 정확한 집단의 평균적인 준거수행은 높아진다.
  2. ② 선발률(selection ratio)이 낮을수록 예측변인의 가치는 커진다.
  3. ③ 기초율(base rate)이 높을수록 사용하는 선발 도구의 유용성 수준은 높아진다.
  4. ④ 선발률과 기초율의 상관은 0이다.
  5. ⑤ 예측변인의 점수와 준거수행으로 이루어진 산점도(scatter plot)가 1사분면은 높고 3사분면은 낮은 타원형을 이룬다.
정답: ③, ④

해설

정답 ③ 기초율(base rate)이 ‘높을수록’ 선발도구의 유용성은 ‘낮아짐’. 기초율이 0.5에 가까울 때 선발도구 가치가 가장 큼. ④ 선발률·기초율 상관 0이 아님.
키워드: 인사
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